Voor kandidaten

Je bent uitgenodigd om te spelen. Dit kun je verwachten.

Een werkgever gebruikt Assess4me om je op een iets andere manier te leren kennen: via een paar korte games, en niet alleen via een cv en een gesprek. Er zijn geen strikvragen en je hoeft niets voor te bereiden.

Al een uitnodiging gekregen? Open de link in de e-mail van de werkgever.

  1. Open je uitnodigingKlik op de link in de e-mail van de werkgever.
  2. Maak je account aanJe naam en e-mailadres, zodat je resultaten bij de juiste persoon terechtkomen.
  3. Speel een paar korte gamesElk ongeveer 4 tot 6 minuten. Veel games beginnen met een oefenronde.
  4. Beantwoord een korte quiz, als die er isBij sommige functies horen vragen over vakkennis.
  5. KlaarJe resultaten gaan automatisch naar de werkgever.

Goed om te weten voor je begint

15 tot 30 minuten in totaal

Dat hangt af van hoeveel games de werkgever koos. Je hoeft niet alles in één keer te doen.

Neem pauzes tussen de games

Eens een game gestart is, speel je hem in één keer uit. Je voortgang in het assessment wordt bewaard.

In jouw taal

De games en het platform zijn beschikbaar in verschillende talen.

Elke recente browser

Chrome, Firefox, Safari of Edge, op een computer of gsm. Je hoeft niets te installeren.

Wat er met je resultaten gebeurt

Je resultaten gaan naar de werkgever die je uitnodigde. Die ziet wat er in elke game opviel, in woorden uitgelegd, en vragen die ze je misschien willen stellen in een sollicitatiegesprek.

De games beslissen niet of je de job krijgt. Mensen bij de werkgever nemen die beslissing, met de resultaten als één bron naast je cv en je gesprekken.

Sommige werkgevers geven je achteraf ook feedback, soms met een eigen pdf-rapport.

Je kunt de gegevens opvragen die over jou worden bewaard, of vragen om ze te verwijderen. Bekijk het privacybeleid.

Vragen van kandidaten

Moet ik me voorbereiden?
Nee. De games leggen zichzelf uit en veel ervan beginnen met een oefenronde. Wil je zien hoe het werkt? Probeer dan eerst de gratis playtest.
Waarom heb ik een account nodig?
Zodat de werkgever je resultaten aan je sollicitatie kan koppelen. Je registreert je met je naam en e-mailadres.
Kan ik halverwege stoppen?
Tussen de games wel: je voortgang wordt bewaard en je kunt later verdergaan. Een game die gestart is, speel je in één keer uit.
Is dit een persoonlijkheidstest?
Nee. De games kijken naar hoe je taken aanpakt, zoals plannen, prioriteiten stellen of emoties lezen, niet naar persoonlijkheidstypes.
Krijg ik mijn resultaten te zien?
Dat hangt af van de werkgever. Sommige werkgevers geven achteraf feedback, soms met een eigen pdf-rapport.
Wie beslist of ik de job krijg?
Mensen bij de werkgever. De games geven hen extra observaties en vragen; ze beslissen nooit zelf.